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VEGALSA-EROSKI RENUEVA SU COMPROMISO CON LA CULTURA ACCESIBLE E INCLUSIVA DE A CORUÑA

02/11/2020

·La compañía gallega de distribución alimentaria aporta 36.000 euros al programa ‘Cultura Accesible e Inclusiva’ gestionado por la Fundación Emalcsa, un proyecto que busca acercar la cultura a las personas con diversidad funcional

A Coruña, 02 de noviembre de 2020. La compañía gallega de distribución alimentaria Vegalsa-Eroski, de mano de su director general, Joaquín González, ha firmado hoy junto con la alcaldesa de A Coruña, Inés Rey, en el Palacio de María Pita, la renovación del convenio de colaboración con la Fundación Emalcsa, de la que esta última es presidenta, para contribuir a acercar la cultura a las personas con diversidad funcional a través del programa ‘Cultura Accesible e Inclusiva’ que gestiona la entidad municipal. Al acto de firma del contrato también asistieron la concelleira de

Igualdade, Benestar Social e Participación, Yoya Neira, el director de la Fundación Emalcsa, Manuel Aguilar, y la directora de RSE, Comunicación y Área Cliente de Vegalsa-Eroski, Gabriela González.

 

Mediante este acuerdo, la empresa aporta 36.000 euros para este fin; para lograr la igualdad de oportunidades en el acceso al disfrute de los bienes de carácter cultural en la ciudad de A Coruña así como la remodelación de los obstáculos para conseguir la plena participación de toda la ciudadanía en los mismos, con especial atención a las personas con capacidades diferentes.

 

"Con esta aportación queremos contribuir a que las personas con diversidad funcional o en riesgo de exclusión social puedan desarrollar su potencial creativo, artístico e intelectual, así como aprovechar las oportunidades que ofrece la acción cultural como elemento de inserción social”, afirmó el director general de Vegalsa-Eroski, Joaquín González.

 

Por su parte, la alcaldesa Inés Rey señaló que "el objetivo de este programa es que las personas con discapacidad puedan desarrollar y utilizar su potencial creativo, artístico e intelectual, no sólo en su propio beneficio sino también para el enriquecimiento de la sociedad” y, explicó, "para lograr este objetivo, el programa pretende crear un marco estable de colaboración y trabajo conjunto entre las entidades sociales y culturales de la ciudad. ‘Cultura Accesible e Inclusiva’ es un programa transversal para cuyo desarrollo se necesita de la colaboración de múltiples agentes e instituciones de la vida cultural de la ciudad”, dijo.

Para los próximos tres años este programa contempla entre las acciones a desarrollar convocatorias de subvención a proyectos de Cultura Accesible e Inclusiva así como realizar los correspondientes festivales en los otoños de 2021, 2022 y 2023, si la coyuntura actual lo permite, para presentar las mejoras prácticas y contribuir a la difusión de los objetivos de este programa.

Compromiso social

 

Vegalsa-Eroski desarrolla una constante política de Responsabilidad Social Empresarial, comprometida con los problemas actuales de la sociedad y con la búsqueda de soluciones y mejoras sociales. Buen ejemplo de ello es su compromiso en el ámbito social con la formación y empleabilidad a colectivos que presentan dificultades de inserción. En 2019 la compañía suscribió convenios de colaboración con 24 entidades que representan a colectivos en riesgo de exclusión; formalizó 24 nuevas incorporaciones a su equipo y formó a 92 personas en sus supermercados.

Sobre Vegalsa-Eroski

 

Vegalsa-Eroski cuenta en Galicia, Asturias y Castilla y León con 270 establecimientos entre propios y franquiciados bajo las marcas comerciales Hipermercados y gasolineras Eroski, Eroski/Center, Autoservicios Familia, Cash Record, Eroski/City, Aliprox y Rapid. Su estructura comercial en Galicia se extiende por las 4 provincias gallegas y cuenta con una moderna plataforma de mercancías generales, situada en Sigüeiro, A Coruña, dotada con tecnologías logísticas de última generación, además de las plataformas de productos frescos de A Coruña y centros de redistribución en Vigo y Ourense. Por su parte, la división de Autoservicios Cash Récord de Vegalsa-Eroski cuenta con un mapa comercial compuesto por 18 centros distribuidos homogéneamente entre Galicia y Asturias, con fáciles y rápidos accesos en áreas empresariales con buenas comunicaciones.


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VEGALSA-EROSKI RENUEVA SU COMPROMISO CON LA CULTURA ACCESIBLE E INCLUSIVA DE A CORUÑA

02/11/2020

·La compañía gallega de distribución alimentaria aporta 36.000 euros al programa ‘Cultura Accesible e Inclusiva’ gestionado por la Fundación Emalcsa, un proyecto que busca acercar la cultura a las personas con diversidad funcional

A Coruña, 02 de noviembre de 2020. La compañía gallega de distribución alimentaria Vegalsa-Eroski, de mano de su director general, Joaquín González, ha firmado hoy junto con la alcaldesa de A Coruña, Inés Rey, en el Palacio de María Pita, la renovación del convenio de colaboración con la Fundación Emalcsa, de la que esta última es presidenta, para contribuir a acercar la cultura a las personas con diversidad funcional a través del programa ‘Cultura Accesible e Inclusiva’ que gestiona la entidad municipal. Al acto de firma del contrato también asistieron la concelleira de

Igualdade, Benestar Social e Participación, Yoya Neira, el director de la Fundación Emalcsa, Manuel Aguilar, y la directora de RSE, Comunicación y Área Cliente de Vegalsa-Eroski, Gabriela González.

 

Mediante este acuerdo, la empresa aporta 36.000 euros para este fin; para lograr la igualdad de oportunidades en el acceso al disfrute de los bienes de carácter cultural en la ciudad de A Coruña así como la remodelación de los obstáculos para conseguir la plena participación de toda la ciudadanía en los mismos, con especial atención a las personas con capacidades diferentes.

 

"Con esta aportación queremos contribuir a que las personas con diversidad funcional o en riesgo de exclusión social puedan desarrollar su potencial creativo, artístico e intelectual, así como aprovechar las oportunidades que ofrece la acción cultural como elemento de inserción social”, afirmó el director general de Vegalsa-Eroski, Joaquín González.

 

Por su parte, la alcaldesa Inés Rey señaló que "el objetivo de este programa es que las personas con discapacidad puedan desarrollar y utilizar su potencial creativo, artístico e intelectual, no sólo en su propio beneficio sino también para el enriquecimiento de la sociedad” y, explicó, "para lograr este objetivo, el programa pretende crear un marco estable de colaboración y trabajo conjunto entre las entidades sociales y culturales de la ciudad. ‘Cultura Accesible e Inclusiva’ es un programa transversal para cuyo desarrollo se necesita de la colaboración de múltiples agentes e instituciones de la vida cultural de la ciudad”, dijo.

Para los próximos tres años este programa contempla entre las acciones a desarrollar convocatorias de subvención a proyectos de Cultura Accesible e Inclusiva así como realizar los correspondientes festivales en los otoños de 2021, 2022 y 2023, si la coyuntura actual lo permite, para presentar las mejoras prácticas y contribuir a la difusión de los objetivos de este programa.

Compromiso social

 

Vegalsa-Eroski desarrolla una constante política de Responsabilidad Social Empresarial, comprometida con los problemas actuales de la sociedad y con la búsqueda de soluciones y mejoras sociales. Buen ejemplo de ello es su compromiso en el ámbito social con la formación y empleabilidad a colectivos que presentan dificultades de inserción. En 2019 la compañía suscribió convenios de colaboración con 24 entidades que representan a colectivos en riesgo de exclusión; formalizó 24 nuevas incorporaciones a su equipo y formó a 92 personas en sus supermercados.

Sobre Vegalsa-Eroski

 

Vegalsa-Eroski cuenta en Galicia, Asturias y Castilla y León con 270 establecimientos entre propios y franquiciados bajo las marcas comerciales Hipermercados y gasolineras Eroski, Eroski/Center, Autoservicios Familia, Cash Record, Eroski/City, Aliprox y Rapid. Su estructura comercial en Galicia se extiende por las 4 provincias gallegas y cuenta con una moderna plataforma de mercancías generales, situada en Sigüeiro, A Coruña, dotada con tecnologías logísticas de última generación, además de las plataformas de productos frescos de A Coruña y centros de redistribución en Vigo y Ourense. Por su parte, la división de Autoservicios Cash Récord de Vegalsa-Eroski cuenta con un mapa comercial compuesto por 18 centros distribuidos homogéneamente entre Galicia y Asturias, con fáciles y rápidos accesos en áreas empresariales con buenas comunicaciones.


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